TA的每日心情 | 难过 2014-7-17 11:51 |
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本帖最后由 诅咒之刃 于 2014-12-24 14:53 编辑
就举2个例子吧,简单形象,一个5年工龄的科员,一个20年的副处
一、5年工龄的科员
1、每月工资奖金补贴合计8000元,扣除四金1400元,个税205元,实际到手6395元
2、全年13月工资,合计到手83135元
3、年终绩效奖基数为当地3个月平均工资(上海假定5000元,基础就是15000),科员大致在10000元上下
4、福利费(为本地区平均年收入的14%),计算得8400元(用于个人福利,如节日现金实物补贴、体检、报刊费、生日、疗休养等)
5、全年总计:101535元
二、20年工龄的副处
1、每月工资奖金补贴合计12500元,扣除四金2187.5元,个税807.5元,实际到手9505元
2、全年13月工资,合计到手123565元
3、年终绩效奖基数为当地3个月平均工资(上海假定5000元,基础就是15000),副处大致在20000元上下
4、福利费(为本地区平均年收入的14%),计算得8400元(用于个人福利,如节日现金实物补贴、体检、报刊费、生日、疗休养等)
5、全年合151965元,超12万,计征个税15431.25元,已缴9690,补缴5741.25元
6、全年总计:146223.75元
更正一下:改20年副处,好像20年正处拿这些会造成不稳定因素
基本全年收入(上海地区):
1、科员:10万
2、副科:11万
3、正科:12.5万
4、副处:15万
5、正处:18万
6、副局:22万
7、正局:27万
8、副部:33万
9、正部:40万
备注:虚职少个5%左右
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