嘉定都市网

不要叫我lulu · 发表于 2015-6-27 20:13:53

个人到手2020才是合法

Zilva · 发表于 2015-6-28 19:49:55

不要叫我lulu 发表于 2015-6-27 20:13
个人到手2020才是合法

国家规定最低工资标准是要求当工人完成一个月的工作日后，企业每月支付给工人的工资不得低于当地最低工资标准，但是不能工人不上班也要支付最低工资标准，单位又不傻

云继续飞 · 发表于 2015-6-28 19:57:01

2020的活找不到了？

蓝梦轩 · 发表于 2015-6-28 22:04:33

本帖最后由蓝梦轩于 2015-6-28 22:06 编辑

最低工资有一个前提，是劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动，待岗显然不算

但是待岗工资好像也有规定，即在缴纳社保外，不少于最低工资的70%，即2020的话，至少要支付1414元，所以1300元也是不合规的（这条我不是很确定）

junes · 发表于 2015-6-28 23:17:16

要求增加收入，公司可启动裁员来对付

小凳子 · 发表于 2015-6-29 08:07:17

经济不景气

天魁帝星 · 发表于 2015-6-29 11:52:50

蓝梦轩发表于 2015-6-28 22:04
最低工资有一个前提，是劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动，待岗显然不算

但是待岗工资好像也有规定， ...

谢谢

学习啦。。。

Ange扬 · 发表于 2015-6-29 13:59:51

打12333去咨询一下就可以了，我们单位季节性待工最低2020是包含四金的。

天魁帝星 · 发表于 2015-6-29 14:47:31

Ange扬发表于 2015-6-29 13:59
打12333去咨询一下就可以了，我们单位季节性待工最低2020是包含四金的。

看不清，是说到手2020，还是。。。。明示。。

天魁帝星 · 发表于 2015-6-30 09:02:25

为什么12333回答是该拿2020，劳动部门去问有两个说法，1是拿2020，说法2是2020扣去自己该交的部分，说公司的做法也是正确的。那么就不知道这个劳动法在同一个地方有着两种不同的解答，老百姓就糊涂啦。。。。