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嘉定都市网»社区首页 › 生活娱乐 › 妈咪宝贝 › [求助]请问下产前假。。。的问题

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[求助]请问下产前假。。。的问题范范的世界发表于 2007-12-28 14:54

TA的每日心情

	奋斗 2014-8-22 12:58

签到天数: 11 天

[LV.3]偶尔看看II

11楼

发表于 2007-12-26 15:22:39 | 只看该作者

一般当病假处理，工资的八折。和各位朋友提供的信息差不多，产假是社保一次性给的

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该用户从未签到

12楼

发表于 2007-12-27 15:11:47 | 只看该作者

"产前假，工资按照八成发"这个是规定公司一定要给的还是按公司自己规定可给可不给的?

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该用户从未签到

13楼

发表于 2007-12-28 10:15:17 | 只看该作者

原文由 shadow-h 在 2007-12-27 15:11:47 发表
"产前假，工资按照八成发"这个是规定公司一定要给的还是按公司自己规定可给可不给的?

这是国家的规定，也就是最低标准。所以是不能不给你的~~！不过这里说的工资是基本工资，不是我们平时意义上的工资。

虽然单位不可以不给你这八折工资，但问题是，单位有权不让你休产前假，他同意了，就要付八折给你，不同意，你还是只能继续上班的，因为国家没有规定说公司必须批准……

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TA的每日心情

	衰 2014-11-19 19:08

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

14楼

发表于 2007-12-28 14:54:05 | 只看该作者

产前假7个半月就可以请了，
不过好像只有公司批准了才可以休，
言外之意，公司也可以不批，
不批的话我不知道怎么算，批的话工资*0.8，
这里应该是全额工资，而不是上海市最低工资

产假的话3个月（晚育4个月），剖腹产的再另加半个月
预产期前半个月开始休

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